Servicios

Servicios para empresas

Nos avalan más de 30 años de experiencia desempeñando diferentes servicios para empresas de manera exitosa y con un alto ratio de repeat business.

Executive Search

Utilizamos la metodología de Executive Search, basada en la búsqueda directa de profesionales y la entrevista en profundidad. Nuestro contacto es bidireccional, tanto con el cliente como con las personas candidatas, previamente identificadas, ofreciendo una garantía de seguimiento en los primeros meses, tras su incorporación.

Selección

Recomendamos la Selección por anuncio cuando consideramos que es la metodología más adecuada para cubrir una posición. Para ello nos apoyamos en nuestra base de datos o en las referencias que podamos recabar, entre otros medios. Se realizan evaluaciones a las personas candidatas y ofrecemos una garantía de seguimiento en los primeros meses, tras su incorporación.

Management Audit

Ante los cambios del mercado, ayudamos a revisar y evaluar al equipo directivo para asegurar su capacidad de liderazgo en los nuevos escenarios. Definimos junto al usuario los perfiles necesarios y realizamos entrevistas individuales para identificar su encaje, fortalezas y áreas de mejora.

Profesionales Interim

Proporcionamos profesionales especializados para proyectos temporales, con capacidad para asumir direcciones transitorias que resuelvan necesidades concretas en las empresas de manera eficiente. Contamos con personas expertas y preparadas para afrontar retos estratégicos y complejos.

Evaluación con soporte D.I.S.C.

Se ofrece a las organizaciones una evaluación profunda de la conducta y los estilos de comunicación de las personas, a través de la metodología DISC, que permite analizar el desempeño, identificar las fortalezas y las áreas de mejora o los estilos de liderazgo, entre otros datos.

El proceso de Assessment, con la herramienta DISC, es de gran utilidad para selección de personal o identificación de talento dentro de la organización. Todo ello da lugar a reportes personalizados con los resultados de la evaluación.

Coaching Ejecutivo

Es un proceso de acompañamiento profesional, orientado a líderes y ejecutivos que buscan potenciar su desempeño y el de sus equipos. Mediante sesiones personalizadas, se acompaña a la persona en la identificación y consecución de sus objetivos, la mejora de sus habilidades de liderazgo, la identificación de fortalezas y áreas de mejora, el fomento de una mejor comunicación o el logro de objetivos estratégicos.

Servicios para personas candidatas

Coaching Ejecutivo

Orientación profesional

Ayuda a las personas a identificar y alcanzar sus objetivos de carrera, lo cual incluye el asesoramiento en la toma de decisiones sobre su desarrollo profesional, la mejora de sus habilidades, la búsqueda de nuevas oportunidades laborales o la planificación de carrera a largo plazo.